根据相关法规规定，生育保险必须维持连续缴纳六个月方可享受报销政策。
这就意味着参保人在生产当日，其基本医疗保险费需已经连续缴存满至少六个月（包含本数在内），并且在生育前的最后一个月也准时全额缴付了相应的保险费用。
若参保人在此期间未能持续缴付基本医疗保险费用达六个月，将无法享受到生育医疗福利待遇。
值得注意的是，当参保人员连续缴纳基本医疗保险费用不满六个月时，他们将只能得到等额标准的30%作为补贴；
而对于那些连续缴纳该项费用超过十二个月的参保者，他们可以享受到100%的等额标准补贴。
生育保险系统是由国家通过制定完备的法律条文予以构建的一种社会保险机制，旨在为怀孕并进行分娩的职业女性劳动者在暂时中止劳动工作的过程中，提供全面的医疗护理服务、生育津贴以及产假时间。
生育保险也是国家或社会对生育的员工给予必要的经济补偿和全方位的医疗保健辅助的社会保障制度。
在我们国家，生育保险待遇主要包括两个核心项目，即生育津贴和生育医疗福利。

《中华人民共和国社会保险法》第五十六条
职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：
（一）女职工生育享受产假；
（二）享受计划生育手术休假；
（三）法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。