根据我国《中华人民共和国刑法》的相关规定，侵占罪的规制对象主要聚焦于私人所有之财物，而非面向作为法人团体存在的公司组织。但是在特殊情况下，当公司的资产遭受员工的非法侵占时，这种行为便可被视为职务侵占罪。所谓职务侵占罪，乃是指一些公司、企业或其他指定机构的从业人员滥用其职务上所享有的便利条件，将本应属于本单位的财产非法据为己有。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款：
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。