若贵司未给员工缴纳任何形式的社会保险，则无疑这是对我国《劳动法》的严重违犯行为，劳动者可依据相关规定向当地劳动监察部门提出举报和投诉。
具体操作如下：
首先，您需要确认贵司是否已经按照法律法规要求为全体员工办理了社会保险参保手续；
如若尚未参保，那么您应当前往贵司所在地的劳动监察大队进行投诉。
其次，若贵司已经为员工办理了社会保险参保手续，但却未将您纳入其中，那么您只需前往当地社保局进行投诉即可。

《中华人民共和国劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。
劳动保障行政部门应当为举报人保密；
对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。