| 问题 | 劳动法关于年假的规定 |
| 分类 | 劳动纠纷-劳动保障 |
| 解答 |
律师解析：
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；
已满10年不满20年的，年休假为10天； 已满20年的，年休假为15天。 国家法定休假日、休息日不计入带薪年休假的假期。国家实行带薪年休假制度。 劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。
法律依据：
《劳动法》第四十五条
国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。 |
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