矿井事故所引发的工伤赔偿，其具体数额并非一个固定数值，而是依据工伤伤害之程度、伤者的工资收入水平以及相关治疗费用等众多要素共同决定。
一般而言，赔偿内容涵盖了医疗费用、康复费用、停工留薪期内的工资福利待遇、一次性伤残补助金等多个方面。
若工伤事故导致劳动者劳动能力部分或全部丧失，则还需支付一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金。
伤残等级愈高，相应的赔偿金额往往也随之增加。
例如，对于十级伤残的情况，一次性伤残补助金应为七个月的伤者本人工资。

《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。