| 问题 | 职务侵占罪有期限吗 |
| 分类 | 刑事辩护-职务侵占辩护 |
| 解答 |
一、职务侵占罪有期限吗 依据《中华人民共和国刑法》第八十七条明文规定，对某项犯罪行为提起追究时效这一问题，关键在于衡量其所触犯之罪行的法定最高刑究竟是多少。在职务侵占这个具体罪名中，对于其法定最高刑的标准定位于10年以上的有期徒刑，因此，在设定追诉时效期时也应当将此作为重要参照，即为15年。基于以上法律规定，倘若犯罪行为发生之时已经远远超过了15年这一基准线，那么根据该法条的明确要求，便不再对其进行追诉。 然而，若出现某些特殊情形，例如需要上报至最高人民检察院进行核准追诉等，则可以在此基础上适当延长威慑诉讼的时间范围。 《中华人民共和国刑法》第八十七条【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉： （一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年； （二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年； （三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年； （四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。” 二、职务侵占罪有哪些行为 根据法律规定，以下行为被认定为构成职务侵占罪： 首先，股东侵吞其作为出资方投入的公司或企业的资产； 其次，管理人员、经手人员或实际使用者非法占有已被交付管理、经手或使用的公共财物； 再次，本公司、企业内部人员相互串通勾结，实施监守自盗的犯罪行为； 另外，利用虚假陈述和掩盖真相的手段，骗取所在企业的财务资源也被视为职务侵占罪； 最后，因薪酬纠纷等缘故，员工擅自截留企业的应付款项同样属于职务侵占罪的范畴。 《刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役； 数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。 法律是一种强大的工具，它可以保护弱者，制约强者，维护社会的公正和公平。但是，法律的力量并不仅仅在于它的规定和惩罚，更在于我们每个人的理解和遵守。正如本文的标题所提出的问题，“职务侵占罪有期限吗”，我们每个人都有责任和义务去学习和理解法律，去遵守法律，去维护法律的尊严和权威。只有这样，我们才能真正实现法治社会的理想，才能真正实现公正和公平。 |
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