| 问题 | 职务侵占罪有不起诉的吗 |
| 分类 | 刑事辩护-职务侵占辩护 |
| 解答 |
一、职务侵占罪有不起诉的吗 职务侵占罪案件中是否存在不起诉情况？ 1、若职务侵占罪的情节显著轻微且对社会危害程度较小，不被视为犯罪的情况下，检察机关可以做出不起诉决定。此外，当职务侵占罪已超过法定追诉期限时，亦可考虑不予起诉。同时，对于经由检察院进行两次补充侦查后，仍无法获取充分证据证明其构成犯罪的案件，亦可作出不起诉处理。 2、职务侵占罪，是指公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的违法行为。在此类犯罪中，单位的所有制性质并不影响其成为犯罪主体，无论是国有单位、集体单位还是私营单位，皆涵盖其中。 然而，关于“单位资质”这一概念，则需深入探讨。所谓利用职务上的便利，将数额较大的单位财产非法占为己有的行为，即是刑法理论及司法实践中所认可的职务侵占罪的主要表现形式。普遍观点认为，职务侵占罪不仅包含利用职务上的便利盗窃、诈骗、侵占本单位财产的行为，还包括其他将本单位财产据为己有的行为。也就是说，刑法所规定的行为实质上是公司、企业、单位工作人员的贪污行为，而不仅仅局限于狭义的侵占行为。 《刑法》第二百七十一条 【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。 【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。 二、取保候审种类有哪些 在我国刑事诉讼中，取保候审有两种担保方式: 其一，由被取保候审嫌疑人举荐出合适的人员担任保证人，该保证的职责在于确保被保人在需要时能遵守相关法规及司法要求，无暇缺席和耽误审判过程。 若被保人懈怠理睬，保证人未尽到报告之责，“则依法应对保证人处以相应罚款”。 其二，缴纳一定金额的保证金。 在此类情形下，犯罪嫌疑人或被告需向法院提交一笔相关资金作为保证，且一旦违反了相应规定，这笔保证金将被视为违法所得加以没收，同时，法院有权根据具体情况分别作出如下决定: 如责令违法者写下悔过书、重新缴纳保证金，或是视情况决定继续候审，或者采取更严格的监管措施直到审判结束，甚至对违法者进行逮捕等。《刑事诉讼法》第六十七条 人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审： (一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的； (二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的； (三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的； (四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。 取保候审由公安机关执行。 三、职务侵占罪最高可判多少年以上 对于职务侵占罪，就其涉及金额来说，若情节严重，属于数额较大者，我们将判处犯罪嫌疑人三年以下有期徒刑或拘役，同时还需对其进行罚金的处罚。至于数额庞大的违法行为，犯罪嫌疑人将会面临三年以上直至十年以下有期徒刑与罚金的双重惩罚。对于涉案金额特别巨大的情况，犯罪嫌疑人将被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，并且要接受罚金的处罚。值得注意的是，在司法实践过程中，“数额较大”、“数额巨大”以及“数额特别巨大”这三个概念的具体标准会因地域性的经济发展状况而产生差异。通常情况下，如果职务侵占金额达到三万元以上，则可以被认定为“数额较大”；而一旦超过一百万元的门槛，便可视为“数额巨大”的表现了。然而对于“数额特别巨大”这一概念，由于没有统一的衡量标准，还需要参照当地司法机关的规定以及相关司法解释来加以明确理解。 职务侵占罪涉及公司、企业等工作人员非法占有单位财产。若情节轻微、危害小或超过追诉期限，检察机关可不起诉。经两次补充侦查仍证据不足，也可不起诉。单位所有制性质不影响定罪，但“单位资质”需深入探讨。该罪不仅限于盗窃、诈骗，还包括其他贪污行为，实质为工作人员对单位财产的非法占有。 |
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