依据相关法律法规，倘若因过失性行为对他人造成了人身伤害，我们必须承担以下的赔偿责任:
首先是医治费用方面，这部分费用将按照实际产生的数额进行计算，同时提醒大家务必妥善保存所有相关的发票原件以供核查;
其次涉及到护理费用这一块，若护理人员的收入存在，那么可参照有关误工费的规定来进行详细计算;
如果护理人员无收入来源或者选择使用专业护工，则需要参考本地同等级护理人员的劳务报酬标准来进行计算;
在护理人数的确定上，应保持在1名护理人员为主的原则，除非医疗机构或鉴定机构提出明确的指正，否则可以参照所建议的人数进行调整;
接下来要谈及的是交通费问题，这部分款项主要依据受害者以及他所需陪护人员因为就医或者转院治疗所实际产生的费用进行计算;
再说说营养费用这方面，一般的参考数值为500至5000元之间，具体金额将依据受害者的伤残程度并结合医疗机构提供的专业建议予以确定;
值得注意的是，住院伙食补助费将依据事发地所制定的相关标准进行计算;
最后关于因该事故而导致的误工减收现象，这部分费用将会根据受害者的误工期以及其收入状况进行综合判断。

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。