通常来讲，在两周岁这个节点之下的子女，一般是以由母亲直接进行抚养为主要原则的。
母亲即便目前没有工作，这也不能成为决定抚养权归属的关键因素。
法院在判定抚养权时，会全面地综合考量父母双方的抚养能力以及抚养条件等多方面的因素。
比如说，倘若母亲拥有其他对子女成长极为有利的情形，像具备优良的品德，在照顾子女方面有着丰富的经验等等，那么她依然有很大的可能获得子女的抚养权。
相反，父亲如果能够有力地证明自己抚养子女会更有利于孩子的身心健康，例如有较为稳定的收入来源，能够为孩子提供良好的居住环境等，这样的情况下，父亲也有机会去争取到子女的抚养权。
总而言之，对于两周岁以下子女的抚养权归属问题，主要就是看哪一方的抚养方式更有利于子女的成长，这需要根据具体的实际情况进行细致的分析和判断。

案情回顾:

小朱和小丽离婚，他们的孩子未满两周岁。小丽目前没有工作，小朱认为小丽没工作没能力抚养孩子，自己收入稳定能给孩子好环境，应取得抚养权；小丽则称自己品德优良且照顾孩子经验丰富，应自己抚养，双方为此产生争议诉至法院。

案情分析:

1、虽然小丽目前没有工作，但这并非决定抚养权归属的关键因素，法院会综合考量双方抚养能力和条件。
2、小丽若能证明自己品德优良、照顾孩子经验丰富等对孩子成长有利的情形，有较大可能获得抚养权。
3、小朱若能证明自己抚养更有利于孩子身心健康，比如有稳定收入和良好居住环境等，也有机会争取到抚养权。