我们可以考虑以下五个方法来妥善解决这些问题：
首先，协商解决。这种方式要求在有关合同纠纷的当事人之间展现出充分的耐心和善良态度，并且建立在相互了解的基础之上。通过理性的分析和公正的陈述事实以及具有说服力的观点，我们有可能成功地制定出和解执行方案，从而使合同纠纷得到自然而然的解决。
其次，调解处理。在涉及到合同类型的纠纷时，调解工作是指纠纷的双方当事人自愿选择由中立的第三方机构人员介入，在他们的居间调解和人性化劝告的推动下，努力促使当事人之间能够互相体谅、互让相待，并最终达成和解协议来结束纠纷问题。
再次，仲裁处理。合同仲裁是指独立于争议之外的第三方机构依据已经签署的仲裁条款或基于双方当事人自主达成的仲裁协议，按照国家相关法律法规，对出现的合同争议问题进行合理裁决的措施。
然后，调解处理。诉讼被认为是解决合同纠纷的最后也是最有效的手段。诉讼是指法院基于合同当事人的申诉和请求，在各方诉讼参与人员共同努力的情况下，展开公平合理且合法审慎的司法审理工作，以期达到审理和解决合同争议的实际效果。

《中华人民共和国民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用本编规定。