问题 | 职务侵占罪有缓期执行吗 |
分类 | 刑事辩护-职务侵占辩护 |
解答 |
律师解析:
若构成职务侵占罪的犯罪主体在满足缓刑适用条件的情况下,是有可能获得缓刑处理的。缓刑适用于那些被依法判处在拘役期间或三年以下有期徒刑的罪犯。
根据我国相关法律条款,对于职务侵占罪的量刑标准为,数额较大者将面临三年以下有期徒刑或拘役的处罚,同时还需缴纳罚金。因此,仅当构成职务侵占罪且涉案金额达到较大程度的犯罪主体,方能满足上述条件。 此外,犯罪主体还需要具备犯罪情节相对轻微、有真诚悔过之意、无再次犯罪之虞以及宣告缓刑不会给其所在社区带来严重负面影响等诸多因素,才有望获得缓刑判决。
法律依据:
《刑法》第七十二条
对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑: (一)犯罪情节较轻; (二)有悔罪表现; (三)没有再犯罪的危险; (四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。 宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。 被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。 《刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。 |
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