| 问题 | 签完合同如果不想干了怎么样才能离职 |
| 分类 | 劳动纠纷-劳动合同 |
| 解答 |
律师解析：
签订劳动合同时，如若有预见性的不想继续工作，那么务必在此之前详细查阅并理解相关合同条款及细则，尤其是涉及到离职方面的内容。
通常情况下，您有权提前向雇主提交书面辞职申请。 在试用期阶段，只需提前三个工作日告知单位即可； 而在正式聘用期内，则需提前三十日以书面形式进行通知。 只要您严格遵守上述规定，履行了相应的通知义务，便可依法顺利完成离职手续。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 |
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