| 问题 | 试用期一周不给工资合法吗 |
| 分类 | 劳动纠纷-工资福利 |
| 解答 |
一、试用期一周不给工资合法吗 不合法。 劳动者提供劳动，用人单位就应该支付工资。即使工作1天也是应该支付工资，用人单位以劳动者试用期内不给工资，属于违法行为。 通过上述文章中的内容，详细大家已经对试用期一周不给工资合法吗问题有了一定的了解，建议大家可以多多了解一些这方面相关的法律知识，才可以在遇到法律问题的时候可以运用法律的武器来保护自己的合法权益。针对上述文章中的问题，如果您还有不清楚需要了解的地方，可以直接点击下方“立即咨询”按钮和律师进行在线沟通。 |
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