| 问题 | 职务侵占罪公司怎么处罚合理 |
| 分类 | 刑事辩护-职务侵占辩护 |
| 解答 |
一、职务侵占罪公司怎么处罚合理 关于本公司职员触犯职务侵占罪的法律裁定标准如下：若其所涉金额数量相对较大者，将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事责任，并附加罚金处罚；若其所涉金额数量极其庞大者，则需承担三至十年有期徒刑，并同样需要缴纳相应罚金； 至于所有犯罪行为中涉及金额种类最为严重者，即所涉金额数量达到特别巨大程度者，将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时仍需承担罚金处罚。 《中华人民共和国刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。 二、职务侵占罪该如何起诉法院 职务侵占罪作为一种典型的公诉类犯罪，其审理程序通常由人民检察院负责起诉事宜。在犯罪事实得到充分查明且证据确凿无误的情况下，检察院有权利依据相关法律法规，做出提起诉讼的决定，同时依照审判权限的有关规定，向具有管辖权的人民法院提交诉讼文件和相关证据资料，正式启动刑事诉讼程序。 《刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。 关于本公司职员触犯职务侵占罪的法律裁定标准如下：若其所涉金额数量相对较大者，将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事责任，并附加罚金处罚；若其所涉金额数量极其庞大者，则需承担三至十年有期徒刑，并同样需要缴纳相应罚金； 至于所有犯罪行为中涉及金额种类最为严重者，即所涉金额数量达到特别巨大程度者，将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时仍需承担罚金处罚。 |
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