问题 | 因要工资被打怎么办理 |
分类 | 损害赔偿-人身侵权 |
解答 |
律师解析:
若因追讨薪酬而遭遇人身攻击,阁下应当立即采取措施报警,请求公安机关介入并进行处理。
行凶者的这种不当行为极有可能已经违反了国家法律法规,甚至触犯了刑事罪名。 在遭受暴力伤害之后,阁下务必尽快前往医院接受治疗,并妥善保存所有的医疗记录以及相关费用凭证。 与此同时,阁下还可向当地劳动监察部门提出投诉,以解决拖欠薪酬的问题。 对于因此次伤害所产生的经济损失,阁下依法享有向行凶者索取赔偿的权利,其中包括但不限于医疗费用、误工费、护理费等等。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条
殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。 有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款: (一)结伙殴打、伤害他人的; (二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的; (三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。 |
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