离婚后，关于抚养费的数额确定是一个重要问题。
它主要依据三个方面，一是子女的实际需要，这得看孩子在衣食住行、教育医疗等方面实际的花费情况；二是父母的负担能力，包括父母的收入水平、经济状况以及是否有其他负担等；三是当地的实际生活水平，不同地区的生活成本不同，抚养费数额也会有所差异。
一般而言，若父母有固定收入，抚养费通常可按照其月总收入的20%-30%来给付。
比如，父亲月总收入为10000元，那么每月给孩子的抚养费大概在2000元到3000元之间。
要是要负担两个以上子女的抚养费，比例可适当提高，但一般不能超过月总收入的50%。
像父亲月总收入还是10000元，负担两个孩子时，抚养费最多大概5000元。
若父母无固定收入，抚养费的数额则依据当年总收入或同行业平均收入，参照前面所说的比例来确定。
此外，还有特殊情况，比如子女患有重大疾病，需要大量医疗费用，或者上学支出较大等，这种情况下就可以适当增加抚养费。
总之，抚养费的具体数额需要综合考虑以上各种因素后才能确定，以保障子女的合法权益和正常生活。

案情回顾:

小朱和小李离婚后，孩子归小李抚养。小朱有固定收入，月总收入10000元。小李认为小朱应按30%支付抚养费即3000元，但小朱觉得2000元就够了，他还要赡养老人等有其他负担。双方对抚养费数额产生争议，小李欲起诉小朱要求按30%支付。

案情分析:

1、抚养费数额确定需考虑子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。小朱有固定收入，原则上抚养费在2000-3000元之间。
2、小朱虽称有其他负担，但也要以孩子实际需要为重要考量。小李若能证明孩子实际花费接近3000元，小朱按30%支付是合理的。