问题 | 对企业企业人员行贿罪如何定罪量刑 |
分类 | 刑事辩护-贪污受贿辩护 |
解答 |
律师解析:
针对企业从业人员实施的行贿罪,通常是指行为人为了获取非法或不当利益,向企业内部的员工或负责人赠与大量财务的违法犯罪行为。
在法律层面上对于此类案件的裁决,关键在于调查行为人的主观动机和其赠与财物的实际情况。 而在具体的量刑标准上,则需要依据犯罪情节的严重性进行判断。 一般而言,如果行为人为获取非法或不当利益,向公司、企业或其他相关机构的员工或负责人赠与财物,且金额达到一定规模,那么将面临三年以下有期徒刑或拘役,同时还需缴纳罚金; 若金额巨大,则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百六十四条
【对非国家工作人员行贿罪;对外国公职人员、国际公共组织官员行贿罪】为谋取不正当利益,给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。 为谋取不正当商业利益,给予外国公职人员或者国际公共组织官员以财物的,依照前款的规定处罚。 单位犯前两款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。 行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以减轻处罚或者免除处罚。 |
随便看 |
|
法问网是一个自由、开放的法律咨询及法律援助免费平台,为用户提供法律咨询、法律援助、法律知识等法律相关服务。