保险公司在赔偿误工费时，通常遵循以下一些原则和方式。
首先，要提供因事故而产生误工的相关证明，像工资的流水记录，这能清晰地展示出受害人在事故前后的工资收入情况；
还有误工证明，明确说明受害人因事故无法正常工作而导致的误工时长等信息。
如果受害人有固定的收入，那么误工费就按照其实际减少的收入来计算。
误工时间则依据医疗机构出具的证明来确定，比如医生开具的休息证明等。
倘若受害人没有固定收入，就按照其最近三年的平均收入来计算误工费；
要是无法举证证明最近三年的平均收入状况，那就可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资来进行计算。
总的来说，赔偿金额的计算公式为：误工收入×误工时间。
然而，需要注意的是，具体的赔偿标准可能会因为不同的保险条款以及事故的具体情况等因素而有所不同。
如果在赔偿过程中出现争议，双方可以先尝试通过协商的方式来解决；
如果协商无果，还可以通过诉讼的途径来维护自身的合法权益。
案情回顾:
小朱发生交通事故后向保险公司索赔误工费。小朱提供了工资流水，但误工证明不全。保险公司认为误工时长证据不足，按其认定时长计算赔偿，小朱不满，双方产生争议。
案情分析:
1、小朱应提供完整误工证明，明确误工时长，这是获取合理误工费赔偿的关键。如无法提供，保险公司按自身认定计算有一定合理性。
2、若小朱无固定收入且无法举证近三年平均收入，保险公司参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算误工费，符合相关规定。
3、双方应先协商，协商不成可通过诉讼解决，以确定符合实际情况的赔偿金额。