鉴于公司作为法人实体，并不具备自然人所特有的行为能力，因此，我们不能认定其有犯挪用资金罪的可能。
然而，对于挪用资金罪，它主要针对的是公司、企事业单位或者其他组织中的工作人员，他们利用自己职务上的便利条件，把原本属于单位所有的资金占为己有或者借予他人，而且这类行为必须达到一定的数额标准，时间跨度也必须超出三个月或者虽然尚未超出这一期限但是已经用于开展盈利性活动又或是非法活动中。
举个例子来说，假如公司里的某位雇员通过职务之便对公司资金进行挪用，那么他就有可能触犯挪用资金罪。
依据我国《中华人民共和国刑法》第二百七十二条的相关规定，这位雇员可能会面临刑事追责，具体的刑罚程度则要视乎挪用资金的金额大小、是否已归还以及是否涉及到盈利性活动或非法活动等多方面因素来综合判断。
值得注意的是，如果在提起公诉之前，那位挪用资金的雇员能够主动将挪用的资金如数归还给公司，按照相关法规，他将会得到从轻或者减轻处罚的机会。
倘若犯罪情节轻微，甚至还有可能获得减轻或者免于处罚的宽大处理。
总而言之，尽管公司本身并不会直接构成挪用资金罪，但是如果公司内部的员工出现了挪用公司资金的行为，那么他们将根据实际情况和法律规定接受相应的法律制裁。

《中华人民共和国刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；
数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
有第一款行为，在提起公诉前将挪用的资金退还的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以减轻或者免除处罚。