对于保险公司基于商业性质而没有合理原因地拒绝赔付的情况，投保者或被保险对象可以参照以下步骤进行维权措施：
首先，可以先尝试与保险公司进行沟通协商，以达成和解协议；
其次，如果双方均信任的第三方或基层调解机构能够介入，那么可以向他们提出调解请求；
再次，若保险合同中存在仲裁条款，则可向该条款所规定的仲裁委员会提起仲裁；
此外，还可以选择直接向当地人民法院提起诉讼；
最后，如果还有其他途径，例如向中国银行保险监督管理委员会进行投诉等。
针对用人单位因社会保险性质而无合理原因地拒绝赔付（仅限于工伤赔偿）的情况，劳动者可以采取以下方式进行维权：
首先，可以尝试与用人单位进行协商，同时也可以寻求工会或第三方的协助，共同与用人单位进行协商；
其次，可以向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织，或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织提出调解请求；
再次，如果劳动者感到需要帮助，工会可以代表其出面与用人单位交涉，用人单位应认真研究处理此事，并向工会做出回应；
接着，在一年的劳动争议仲裁时效期内，劳动者可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请；
最后，如果仲裁程序结束后仍无法解决问题，劳动者可以向当地人民法院提起诉讼；
除此之外，还有其他可能的维权途径。

《中华人民共和国仲裁法》第二条
平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷，可以仲裁。