签约艺人的工作内容如果与合同规定不相符，通常是无效的。
按照法律的要求，合同必须秉持诚实信用的原则，双方都得依照约定去履行各自的义务。
要是工作内容跟合同上约定的不一样，那就属于一方违反了合约，另一方就有权利让违约方承担违约责任，像是赔偿损失之类的。
不过，这得具体问题具体看待。
要是艺人在签约的时候就清楚地知道工作内容有可能会发生调整，并且也没有提出任何反对意见，又或者双方之后通过友好协商达成了一致，对工作内容进行了变更，那么这种不符合合同的情况或许可以被看作是合法的变更。
总而言之，签约艺人工作内容与合同不符到底有没有效，得依据具体的合同条款、双方的行为以及实际的情况来进行判定。
要是真的出现了这样的纠纷，最好是赶紧去寻求法律专业人士的帮助，这样才能更好地维护自身的合法权益。
比如可以让律师帮忙分析合同条款，看看违约方到底应该承担哪些责任，以及通过怎样的方式来解决纠纷，从而避免自己的权益受到更大的损害。