| 问题 | 农民工没有劳务合同怎么讨工资 |
| 分类 | 劳动纠纷-工资福利 |
| 解答 |
一、农民工没有劳务合同怎么讨工资 农民工要是没签订劳务合同想要回工资，那可以从这些方面来入手。 咱们得先把能证明存在劳动关系的证据给收集起来，像是工作证，这上面有咱干活的单位信息； 还有考勤记录，能看出咱啥时候上班啥时候下班； 工友的证言也很重要，他们能证明咱在那干活； 工资发放记录也不能少，这能直接证明咱应得的工资数； 另外，和工作相关的聊天记录也可以，要是聊天里提到了工资、工作之类的事儿，都能算证据。 接着，可以向劳动监察部门去投诉，让他们帮忙责令用人单位改正，让他们把该给咱的工资给发了。 要是劳动监察部门解决不了，还能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，让他们来裁决用人单位得支付工资。 不过要注意，仲裁是诉讼的前置程序，也就是说得先仲裁，要是对仲裁裁决不服，才能向人民法院提起诉讼。 在整个维权的过程中，一定要特别注意把所有相关的证据都好好保留着，可不能弄丢了，这些证据就是咱维护自身合法权益的武器，有了它们，咱才能更有底气地去要回属于自己的工资。 二、农民工没有签劳务合同如何讨工资 农民工要是没签劳务合同想讨要工资，有这么些办法。 咱得先把能证明存在劳务关系的证据给收集起来，像考勤的记录，自己做出的工作成果，工友们的证言，还有那些跟工作相关的聊天记录之类的。 接着，就去找用人单位好好商量商量，把要他们支付工资这个要求清清楚楚地提出来。 要是商量半天还是没个结果，那就可以向劳动监察部门去投诉，劳动监察大队就会过来调查，然后督促用人单位把工资给发了。 另外，还能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，让他们来确认劳动关系，并且把工资以及相应的赔偿都给算清楚并支付。 要是对仲裁的结果不满意，那也别着急，还可以去人民法院提起诉讼。 在这整个过程当中，可一定要把所有相关的证据都好好保存着，可不能弄丢了，只有这样才能更好地维护自己的合法权益。 三、农民工没有任何合同可以讨要工资吗 农民工就算没有签合同，照样有权利去讨要工资。 咱国家的相关法律是这么规定的，劳动关系的成立，并不是非得有书面合同不可。 只要能拿出证据证明存在事实劳动关系就行，像工资的支付凭证、工作证、考勤记录，还有其他一起干活的劳动者的证言之类的，那都可以作为证据。 有了这些证据，农民工就有权利去索要工资。 要是遇到工资拿不到的情况，最好先跟用人单位好好商量商量，看看能不能把问题解决了。 要是商量不通，就可以向劳动监察部门去投诉，让他们去责令用人单位改正。 要是还是没解决好，那就可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 要是对仲裁的裁决不服气，还能去人民法院提起诉讼。 在这个过程中，一定要记得收集和保存好相关的证据，这样才能更好地维护自己的合法权益。 可不能因为没签合同就放弃自己的权利，一定要积极地去争取属于自己的工资。 当我们探讨农民工没有劳务合同怎么讨工资这个问题时，还需关注一些相关要点。比如讨薪过程中证据的收集很关键，像工作证、考勤记录、工友证言等都能作为证明劳动关系和工作情况的重要证据。另外，若遇到用人单位恶意拖欠且态度强硬，农民工还可考虑通过申请劳动仲裁或向法院起诉等合法途径来维护自身权益。倘若你在收集证据、申请仲裁或起诉流程等方面存在疑问，别担心，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你提供帮助。 |
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