16岁孩子抚养费的计算涉及多方面因素，通常遵循以下原则：
一、有固定收入的情况
当父母一方有固定收入时，抚养费一般按照月总收入的20%-30%的比例给付。
这是因为该比例能在一定程度上满足孩子的基本生活、教育等需求。
比如，一方月收入为5000元，按照此比例计算，每月支付给孩子的抚养费可能在1000-1500元之间。
若需负担两个以上子女的抚育费，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。
这是考虑到多个孩子的生活成本相对较高，适当提高比例能更好地保障孩子们的生活。
二、无固定收入的情况
对于没有固定收入的一方，抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入来确定，然后参照有固定收入的比例进行计算。
例如，一些自由职业者或个体经营者，其收入可能不稳定，此时就需要综合考虑其全年的收入情况或所在行业的平均收入水平。
三、特殊情况
若孩子有特殊的教育、医疗等实际需要，抚养费的比例可适当提高或降低。
比如孩子患有重大疾病，需要长期治疗，这会产生较大的医疗费用，那么抚养费可能会相应增加，以满足孩子的治疗需求。

在确定抚养费数额时，还会综合考虑当地的实际生活水平、孩子的实际需求等因素。
只有全面考虑这些因素，才能保障孩子的正常生活和成长。

案情回顾:

小朱与小李离婚，孩子小静16岁。小朱有固定月收入5000元，小李无固定收入。小朱认为按规定给1000-1500元抚养费就行，小李则称因小静有特殊医疗需求，费用高，应增加抚养费，双方产生争议。

案情分析:

1、小朱有固定收入，按规定一般应按其月总收入20%-30%比例给付抚养费，即1000-1500元符合常规比例。
2、小李虽无固定收入，但因小静有特殊医疗需求，属于特殊情况，抚养费比例可适当提高，需综合考虑小朱收入及当地生活水平等来确定增加的具体数额。