在离婚事宜中，个人的工资卡往往被视作共同财产。
婚姻关系存续期间，工资卡内的工资收入是因工作而获得的收益，这部分收入通常被认定为夫妻共同财产，归夫妻共同所有。
从法律层面来看，依据《中华人民共和国民法典》，夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金以及劳务报酬等各类收入，都属于夫妻的共同财产范畴。
不过呢，要是工资卡中的资金有着明确的婚前财产来源，像是婚前就有的存款被转入工资卡中，或者经过婚前财产公证等方式，明确约定该部分工资卡资金为个人财产，那么这种情况下，这部分资金就可以被认定为个人财产，不再属于共同财产的范畴。
总而言之，一般情况下，工资卡中的资金会被认定为共同财产，但当存在特殊情况时，就必须依据具体的证据来进行准确的判断，以确定工资卡中的资金到底是属于共同财产还是个人财产。

案情回顾:

小朱和小李结婚多年后决定离婚，在财产分割时，对于小朱工资卡内的资金归属产生争议。小朱称工资卡中有部分是婚前存款转入，应属个人财产，小李则认为工资卡内所有资金都是夫妻共同财产。

案情分析:

1、婚姻关系存续期间，工资卡内正常的工资收入，依据《中华人民共和国民法典》，属于夫妻共同财产范畴，因是在婚姻关系存续期间因工作获得的收益。
2、若小朱能提供证据，如婚前财产公证等，证明工资卡中部分资金有明确的婚前财产来源，那么这部分资金可认定为其个人财产，否则应认定为夫妻共同财产。