网站首页  法律咨询  法律百科

请输入您要查询的法律问题:

 

问题 员工离职后发现职务侵占能要求赔偿吗
分类 刑事辩护-职务侵占辩护
解答
律师解析:
一、若存在职务侵占之行为,则无论其情节轻重,均可依据法定法律规定的追诉时效加以追究责任。
需注意的是,职务侵占的追诉时效会因其侵占的财物价值不同而有所调整。
具体来说,若涉案金额达到了一定数量较大的标准,则追诉时效将最长延长至10年;若所涉及的标的额更大,高达数额巨大的范畴,那么追诉时效将拉伸至最长20年。
二、若您确实涉嫌侵吞公司财产之行为,公司有权依法保留其权利进行诉讼程序。
同时,公司也有权利搜集并保留相关证据,前往法院提起相应诉讼程序以维护自身合法权益。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
随便看

 

法问网是一个自由、开放的法律咨询及法律援助免费平台,为用户提供法律咨询、法律援助、法律知识等法律相关服务。

 

Copyright © 2002-2024 lawask.net All Rights Reserved
更新时间:2025/4/10 23:18:03