养老金双轨制
养老金双轨制，是计划经济时代向市场经济转型期的特殊产物，指不同用工性质的人员采取不同的退休养老金制度。企业职工实行由企业和职工本人按一定标准缴纳的“缴费型”统筹制度；机关和事业单位的退休金由国家财政统一发放。2013年10月21日，关于双轨制，企退职工退休金应年涨20%，六省市试点养老金并轨失败。
| 问题 | 养老金并轨制 |
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| 解答 |
养老金并轨制是指将原有的企业职工基本养老保险制度、机关事业单位养老保险制度和城镇居民基本养老保险制度合并为一个制度，实现养老保险的统一规划和管理。 根据《中华人民共和国养老保险法》和《中华人民共和国社会保险法》的规定，养老金并轨制的实施应当满足以下条件： 1. 各层级的政府应当统筹规划、有序推进养老金并轨制的实施； 2. 养老金并轨制的实施应当采取逐步推进的方式，确保系统平稳过渡，不影响现有人员的正常待遇和权益； 3. 各级政府应当建立完善的养老金并轨制的管理和监管机制，确保养老保险基金的安全性和可持续性； 4. 养老金并轨制的实施应当遵循公开、公平、公正的原则，确保参保人员的权益不受损害。 总之，养老金并轨制的实施需要政府各级部门的协调配合和全社会的支持参与，以实现养老保险制度的科学合理、稳步发展。 养老金并轨制相关词条
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