| 问题 | 合伙能不能构成侵占罪 |
| 分类 | 刑事辩护-刑事自诉 |
| 解答 |
一、合伙能不能构成侵占罪 合作是否足以构成侵占罪 根据相关法律法规，合作伙伴并不具备成为职务侵占罪犯罪主体的资格。在职务侵占罪的定义中，其被明确界定为“公司、企业或其他单位的员工”，而非普通的合作伙伴。 因此，如果有公司、企业或其他单位的工作人员，利用自己职务上的便利条件，故意将本单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到了一定程度，那么他们将会面临最高长达三年的有期徒刑及相应罚金的刑事惩罚。 《刑法》第二百七十一条 【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。 【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。 二、合伙经营是否会构成侵占罪 合伙经营中，若一方利用职务便利或其他手段非法占有合伙财产，可能构成侵占罪。侵占罪是指以非法占有为目的，将代为保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交还的行为。在合伙经营中，合伙人对合伙财产通常有共同管理和使用的权利与义务。如果一方未经其他合伙人同意，擅自将合伙财产据为己有且数额较大，经催告仍不归还，就符合侵占罪的构成要件。但具体是否构成还需根据实际情况，如合伙协议、财产性质、侵占行为的具体表现等进行综合判断。若有相关法律疑问，建议及时咨询专业律师。 三、合伙关系中如何认定侵占罪 在合伙关系中，认定侵占罪需满足以下条件：首先，行为人需具有非法占有合伙财产的故意。即明知是合伙财产而有意将其据为己有。其次，实施了侵占行为，通常表现为将合伙财产秘密转移、变卖、挥霍等，使合伙财产脱离原有的占有状态。例如，未经其他合伙人同意，私自将合伙资金用于个人消费。最后，侵占的财产数额较大，根据相关法律规定及司法实践，一般达到数额较大标准（各地标准略有不同，通常为一万元至三万元以上）。若同时满足以上条件，可能构成侵占罪。但具体情况还需结合实际证据和法律规定进行综合判断。 根据法律，合作伙伴不能成为职务侵占罪的犯罪主体。职务侵占罪的主体是“公司、企业或其他单位的员工”。员工利用职务便利，非法将单位财产占为己有，且金额达到一定标准，将受三年有期徒刑及罚金处罚。 |
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