依照《中华人民共和国刑法典》第二百七十一条之相关规定，所谓职务侵占罪乃是对公司、企业乃至其他组织中的各类工作人员，在其履行职责时利用职权之便，将本应归属于单位所有的财产非法占为己用的不法行为。该罪行的定罪量刑需依据非法占用的财产数额的大小进行划分，共分为三档刑期，以此匹配相应的惩治措施。至于常言所说的“业务侵占罪”，定义为在职务得以实现的前提下，通过非法手段攫取单位财产的行为。按照相关法律法规，若有人滥用职务之便，非法占有单位财产且数额达到一定标准，则有可能被判定为职务侵占罪。而当数额达到巨大甚至特别巨大的程度，则将面临更为严厉的刑事处罚。因此，在我国刑法体系中确实存在着“业务侵占罪”这一罪名，但对于是否构成此罪及具体的刑罚裁量，还需结合实际案情进行深入分析与判断。关于您所询问的是否存在独立的“业务侵占罪”这一罪名，根据现行法律规定，并无专门针对“业务侵占罪”的明确规定，而是将其纳入到职务侵占罪的范畴内进行定罪量刑。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。