小孩抚养权指的是小孩由哪一方直接抚养，而你所说的或许是抚养费的支付问题。
下面为你详细介绍相关要点：
一、支付方式
1.定期给付：这是较为常见的支付方式。
一般会以月、季或者年作为支付的时间单位。
例如，对于有固定收入的一方来说，按月支付是比较普遍的做法。
这样能保证孩子在每个月的生活、学习等方面都有稳定的经济支持，让孩子的生活更加有保障。
2.一次性给付：在某些特定条件下，也可以选择一次性支付全部抚养费。
比如，一方的经济状况非常好，有足够的资金一次性支付孩子成长所需的抚养费，并且其本人也愿意这样做，这种方式可以避免后续支付过程中可能出现的一些纠纷。
二、支付标准
1.有固定收入：抚养费一般按照月总收入的20%-30%的比例来给付。
如果需要负担两个以上子女的抚养费，比例可以适当提高，但通常不会超过月总收入的50%。
这样的规定是综合考虑了抚养孩子的实际需求以及支付方的经济承受能力。
2.无固定收入：抚养费的数额则依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述有固定收入的比例来确定。
三、支付期限
一般情况下，抚养费支付到子女十八周岁为止。
不过，如果十六周岁以上不满十八周岁的子女，能够以自己的劳动收入作为主要生活来源，并且其收入能维持当地一般生活水平，父母就可以停止给付抚养费。

案情回顾:

小朱与小李离婚，就小孩抚养权归小朱后，小李抚养费支付问题产生争议。小李主张一次性给付，称自己经济状况好；小朱则希望定期给付，认为这样能保障孩子生活。且双方对于支付标准和期限也存在分歧。

案情分析:

1、关于支付方式，小李虽经济状况好有一次性给付能力且愿意支付，但小朱希望定期给付更能保障孩子生活稳定性，从保障孩子生活角度，定期给付更合适。
2、支付标准方面，若小李有固定收入，应按其月总收入20%-30%比例给付，负担两个以上子女可适当提高但不超50%；无固定收入则参照相关标准确定。
3、支付期限上，一般到子女十八周岁，若子女十六周岁以上不满十八周岁能以劳动收入维持当地生活水平，小李可停止给付。