在向社保行政部门提出工伤申请时，需要递交以下材料：
首先是能够证明您与雇主之间劳动关系存在的相关证据资料；
其次是一份完整填写的工伤认定申请表格；
第三则是医生出具的医疗诊断证明文件或职业病诊断证明书。
社会保险行政部门应在接到工伤认定申请之日起的六十个工作日内，对其进行审查并作出是否为工伤的确切判定，并以书面形式通知申请工伤认定的个人及其家属以及该名员工所属的工作单位。

《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：
(一)工伤认定申请表；
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。