| 问题 | 建筑施工个人劳动合同怎么写 |
| 分类 | 劳动纠纷-劳动合同 |
| 解答 |
甲方：单位名称 乙方：劳动者 根据《劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定，甲乙双方在平等自愿，协商一致的基础上签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 (一)合同期限按下列第2款确定： 1、本合同于 年 月 日到 年 月 日止，合同期满即行终止。 2、以完成一定工作任务的合同期限，自 年 月 日起至乙方完成工作任务为合同终止时间。 (二)生产工作任务 1、甲方招用乙方在项目名称工程中担任岗位工种工作，质量要求合格。 2、甲方必须严格按照国家有关法律、法规和加强安全生产管理。乙方按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。 (三)劳动报酬 1、甲方应制作工作人员花名册、工地考勤表和工资发放花名册，工资由项目部负责发放，并由乙方本人签字确认领取。合同甲方如为分包方，工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责处理支付。 2、按月支付工资的;每天支付人民币 元按考勤日计算。 3、按计量件计算的;根据工作进度每月按实际完成量的 支付生活费。 4、甲方应在每月 日前计发乙方的工资。 5、甲乙双方对工资支付的其他约定余款 在竣工验收合格后 月内一次性付清。 (四)劳动保护和工伤保险 1、甲方根据国家有关法律法规，依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 2、甲方严格执行国家有关职工劳动安全、职业卫生等规定。 3、甲方为乙方办理工伤保险。 4、甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决。协商不成或不愿协商的，任何一方可以在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服的，任何一方可以自收到仲裁裁决书之日起 日内向人民法院提起诉讼。 (五)双方需要约定的其他事项 (六)本合同的解除、变更、终止 1、经甲乙双方协商一致，本合同可以变更和解除。 2、有下列情况之一的，甲方可以随时解除本合同： (1)乙方提供虚假身份证、资格证、上岗证、劳动关系状况证明; (2)乙方有严重违反甲方劳动纪律或规章制度的; (3)乙方有偷窃、大家斗殴、赌博等行为，经教育仍不悔改的; (4)乙方有严重失职，给甲方利益造成重大损害的; (5)乙方被依法追究刑事责任的; 3、有下列情况之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同： (1)甲方以暴力、危险或者非法限制人生自由的手段强迫劳动的; (2)甲方不能按照本合同约定支付劳动报酬的; (3)甲方不能按照本合同确保劳动条件的。 (七)本合同依法订立即具有法律约束力，双方必须严格履行。 (八)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方盖章： 乙方： 代表人签名： 身份证号码： 年 月 日 建筑施工个人劳动合同书的书写相当重要，这是对甲乙双方的一个权益保证，无论是哪一方对合同里面的内容都需要认真阅读，仔细审阅，一旦双方签订后，合同就会开始具有法律约束力，双方就要严格遵守合同里面的内容。 |
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