通常来讲，误工费的赔偿是需要有相应的收入证明才行，像工资流水这类就是常见的。
要是没有工资流水，仅仅给出其他能够证实收入减少的证据，例如单位开具的误工证明等，那也是有机会获得一部分赔偿的。
保险理赔一般会按照保险合同的约定去确定赔偿的范围以及标准。
倘若保险合同里面明确表明需要工资流水等当作误工费赔偿的依据，可要是没有提供的话，就很有可能会对赔偿的金额产生影响，甚至会致使部分赔偿无法得到。
不过，如果是因为一些客观原因而没有办法提供工资流水等，那就可以试着通过其他途径来证明收入减少的这个事实，像是和雇主进行沟通，争取让雇主出具相关的证明材料等，同时还要积极地与保险公司进行沟通和协商，努力去争取到合理的赔偿。
总而言之，没有工资流水并不能绝对地说就不能获得误工费赔偿，关键就在于是否能够提供足够且有效的证据，以此来证明收入减少的实际情况。