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一、企业收取新员工培训费合法吗
根据相关法律条文所规定，为本公司员工提供职业培训乃是企业应尽的法定责任，企业在这种情况下无权向员工额外收取任何形式的培训费用。
此乃非法的行为。
在这种情况下，公司有义务独立负担所有的培训费用支出。 《劳动法》第六十八条规定，用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。
二、企业收取新员工入职岗前培训费是合法的吗
根据相关法律条文所规定，为本公司员工提供职业培训乃是企业应尽的法定责任，企业在这种情况下无权向员工额外收取任何形式的培训费用。
此乃非法的行为。
在这种情况下，公司有义务独立负担所有的培训费用支出。 《劳动法》第六十八条规定，用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。 根据相关法律条文所规定，为本公司员工提供职业培训乃是企业应尽的法定责任，企业在这种情况下无权向员工额外收取任何形式的培训费用。
此乃非法的行为。
在这种情况下，公司有义务独立负担所有的培训费用支出。
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