当涉及到开设赌场罪的问题时，对其员工进行判决需要结合多个方面的考量要素。
按照一般的法理原则来看，倘若该员工在整个犯罪过程中所扮演的角色是次要或者辅助性的，那么将被认定为从犯，从而有机会获得从轻、减轻甚至免于惩罚的待遇。
然而，实际量刑时还需要详尽地考虑各个环节：
例如涉案人员所参与的深度、他们的本职工作内容以及从中获取的利益，乃至整个犯罪行为的具体情节等等。
特别指出的是，如果员工仅仅是从事了一般的劳务工作，而没有直接参与赌场的运营与管理或者利润分配，那么在经过细致的审理后，其可能会被处以相对较为轻微的刑罚，例如管制、拘役甚至是有期徒刑，并且同时允许缓刑的实施。
但是，如果这些员工深入参与到了赌场的核心业务中，例如吸引客户参与赌博、管理赌资金额等方面，那么他们会面临更严重的刑事责任，等待他们的可能将会是更加严峻的刑罚。
最后，关于具体的刑期判决，则必须由法庭依据案件的实际情况以及相关的法律法规来予以确定。