对于职务侵占罪这一罪名所对应的刑罚量度，其主要受到了包括涉案金额及犯罪情节在内的多种因素的影响。依照我国现行有效的《中华人民共和国刑法》之相关规定，若行为人实施了职务侵占行为且涉及到的金额达到一定程度，则将面临相应的刑事责任追究。具体而言，根据该法典第二百七十一条的明确规定，若侵占数额较小，则将被判处五年以下有期徒刑或拘役，同时还需承担罚金的附加刑罚；若侵占数额较大，则将面临五年以上十年以下有期徒刑的刑罚，同样也需承担罚金的附加刑罚；而当侵占数额极为庞大时，则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，同时仍需承担罚金的附加刑罚。
至于具体的刑罚裁量，则必须依据每一起案件的实际情况，由法院进行公正合理的判决。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。